|
|
 Executive coaching
 |
|
Enkele gedachten over leiderschap
Als het goed gaat met de koning, gaat het ook goed met zijn land. Daarbij vereist succesvol leiderschap vooral innerlijk leiderschap en levenskunst en brede kennis omtrent succes- en faalfactoren van organisaties. Een leider dient bovendien zelf op koers te liggen.
De postmoderne leider is idealiter in staat vitaliteit en visie te faciliteren, communiceert op transparante wijze en is resultaatgericht. Het is een leider met een hart. Een breed en tegelijk diepgaand pakket eisen en verantwoordelijkheden dus.
In onze executive coaching zijn wij vooral personal coach. Wij geven ruimte voor de vele dilemma's en twijfels die de verantwoordelijkheden van het leiderschap met zich meebrengen. Als personal coach bieden wij u een faciliterend gespreksklimaat op niveau. In een oriënterend gesprek bepalen wij met u de doelstellingen en kaders voor coaching op maat.
Wij dragen ook bij aan de verbetering van executive coaching in Nederland middels onze Opleiding tot Executive Coach. In het boek De schoonheid van coachen; handboek voor vitaliserende coaching zet Adriaan Hoogendijk ondermeer ijkpunten voor de kwaliteit van executive coaching op een rij.
|
|
 |
 Jaarlijks start in januari en in september de Opleiding tot Executive Coach . U kunt een afspraak maken voor een oriënterend gesprek met Adriaan Hoogendijk. Inhoud, praktische informatie en geschiktheid komen dan uitgebreid aan de orde. U kunt hiervoor contact opnemen met het secretariaat. |
|
|
|
