advies en coaching algemeen
Algemeen


Adviesbureau en vacatures
Visie & missie
Levenskubus
Adviesbureau Hoogendijk ondersteunt u bij vragen rondom loopbaan en vitaliteit en verzorgt opleidingen voor loopbaan- en executive coaches

Adviesbureau
Sinds de oprichting van ons bureau in 1987 zijn wij op twee terreinen werkzaam:

- Het begeleiden van organisaties, executives en medewerkers bij vragen en dilemma's rondom loopbaan, vitaliteit en bezieling. Ons aanbod betreft executive coaching, ondernemerschapscoaching, loopbaancoaching en outplacement.
- De professionalisering van de loopbaancoach en de executive coach, via opleidingen en modules. Sinds 1994 verzorgen wij de Beroepsopleiding tot Loopbaanadviseur, sinds 2004 de Opleiding tot Executive Coach en sinds 2006 de Masterclass Loopbaancoaching. Op deze pagina vindt u ook informatie over vacatures bij Adviesbureau Hoogendijk. Meer ...

Visie & missie
Elk mens verlangt ernaar om het leven zinvol en met vitaliteit en bezieling in te richten. Onze loopbaan en onze plaats in de organisatie vormen een belangrijke ingang om dit verlangen te realiseren. Toch komen we onderweg de nodige hobbels en vraagtekens tegen, die ons kunnen afleiden van de juiste richting. Wij ondersteunen u graag met onze coaching in het (opnieuw) bepalen van de meest vitaliserende koers, of vitaliserend leiderschap. Meer ...

Levenskubus
De levenskubus vormt het uitgangsmodelmodel voor onze dienstverlening en theorievorming. Het omvat negen samenhangende levens- en loopbaandomeinen die bepalend zijn voor onze vitaliteit en bezieling. Meer ...

Workshops en Modules
Voor professionals die kennis willen maken met nieuwe methodieken of zich daarin willen verdiepen, bieden wij korte workshops, trainingen, basis- en verdiepingsmodules.

Koersonderzoek
Het Koersonderzoek is erop gericht effectiviteit in uw loopbaan te creëren. Die effectiviteit is duurzaam, omdat het is gebaseerd op een diepgaande analyse van uw levensthema's, ervaringen, kwaliteiten en verlangens. Centraal staat de vraag naar uw gedachten over zingeving en vitaliteit en uw persoonlijke voorwaarden daarvoor.



"Arbeid zou iets moeten zijn dat vreugde schenkt, zodat het niet nodig is voortdurend bezig te zijn met het veroveren van zogenaamde vrije tijd, waarin je nu eindelijk eens even jezelf kunt zijn."